SAS rapporteringsexpert bij KBC

Brussel - onbepaalde duur - voltijds

SAS rapporteringsexpert bij KBC

Brussel - onbepaalde duur - voltijds

Wat houdt deze vacature in?

Als rapporteringsexpert maak je deel uit van het Rapportering & Data Management team dat verantwoordelijk is voor een belangrijk deel van de kredietrisico rapportering. Onze activiteiten hebben betrekking op de volledige KBC Groep en het accent voor deze functie ligt bij de rapportering mbt het consumentenkrediet. Onze afdeling bestaat in totaal uit 18 collega’s en is een onderdeel van het directoraat Group Credit Risk (GCRD).

Wat verwachten we van jou?

Om kwalitatieve kredietrisico rapporten te kunnen maken moeten we beschikken over performante databanken en kwalitatieve rapporten. Voor de rapportering mbt consumentenkredieten en woningkredieten bestaat er reeds een database en de bijhorende SAS rapporten. Het is voor het beheer van deze database en de opmaak en het onderhoud van de eraan verbonden rapporten dat we een nieuwe medewerker zoeken.

Je rol bestaat uit 3 belangrijke onderdelen:

1. Je bent verantwoordelijk voor de goede werking van de database en de kwaliteit van de data die deze bevat.

2. Een andere belangrijke taak is de goede werking van de SAS rapporten. Dit bestaat uit het 'onderhoud' van deze rapporten inclusief het corrigeren of aanpassen ervan indien nodig of de creatie van een nieuw rapport. Het spreekt voor zich dat deze taak uitgevoerd dient te worden in nauw contact en overleg met onze interne cliënten.

3. Ten slotte sta je in voor het operationele proces om de maandelijkse rapporten aan te maken deze te controleren en verspreiden naar onze interne cliënten. Indien ze vragen of bedenkingen hebben is het jouw taak om deze te beantwoorden of eventueel correcties aan te brengen.

Bij het uitvoeren van deze taken vervul je een brug functie tussen de meer technische IT zijde en de inhoudelijke Business zijde. Bijgevolg spreekt het voor zich dat ook een goede krediet kennis mbt consumenten en woning krediet, naast de gerelateerde risico aspecten, van belang is.

Het huidige rapporteringssysteem is opgezet in SAS, een goede kennis van deze tool is bijgevolg onontbeerlijk. Het systeem zelf wordt momenteel beheerd door onze buitenlandse collega's en zij zullen dit in nauw overleg met ons overdragen. Tijdens de opleidingsperiode zullen enkele verplaatsingen naar het buitenland noodzakelijk zijn. Daarnaast voorzien we uiteraard de nodige technische en inhoudelijke opleiding.

Bijzonderheden:
Na de opleidingsperiode is thuiswerk mogelijk voor maximaal 2 dagen per week

Jouw troeven?

Vereisten m.b.t. diploma, specifieke kennis of ervaring

  • je hebt een Universitair diploma met een Economische of IT richting, of gelijkwaardig door ervaring.
  • je hebt een sterk talent om met cijfergegevens om te gaan en je getuigt naast goede analysevaardigheden ook van synthesecapaciteiten. Hiervoor ben je gebeten door kwaliteit; je werkt erg nauwkeurig en let op alle details
  • je bent doelgericht en denkt probleemoplossend op een innovatieve en creatieve manier.
  • je kennis van data beheer en de gerelateerde tools is erg belangrijk, vooral SAS kennis is vitaal (minimaal 3 jaar ervaring). Ervaring met rapportering is een belangrijke troef.
  • je hebt bij voorkeur kennis van het kredietdomein en een IT gerichte technische ervaring en feeling. Kennis van het domein consumenten en/of woning krediet is een troef.
  • je bent een goede communicator zowel in het Engels als in het Nederlands.
  • je bent een teamspeler met een cliëntgerichte instelling en treedt graag en vlot in contact met nationale en internationale collega’s. Je hebt namelijk talrijke contacten binnen de KBC Groep.

 

Wat hebben we je te bieden?

Je kunt bij KBC rekenen op:

  • een uitzonderlijk aanbod opleidings- en ontwikkelingskansen;
  • diverse doorgroeimogelijkheden;
  • een contract van onbepaalde duur;
  • een competitief verloningspakket, aangevuld met een ruim pakket aanvullende voordelen en personeelsvoorwaarden op onze bank- en verzekeringsproducten;
  • mogelijkheden om je werk en je privéleven op elkaar af te stemmen;
  • een dynamische werkomgeving met een open cultuur en een aangename werksfeer.

 

Nog vragen?

Heb je nog vragen over de functie-inhoud? Contacteer dan de recruiter: els.vanlierde@kbc.be
Raadpleeg zeker de Frequently Asked Questions van andere ‘Makers’. Daar ontdek je ook hoe je de status van je sollicitatie zelf kan opvolgen.

Gepubliceerd op 29/05/2018

Word jij ook een maker? Solliciteer nu

Vul onderstaande velden in, voeg je CV toe en klik op 'sollicitatie doorsturen'.
Alle velden moeten ingevuld worden. 

Bladeren…
Laad een pdf-document op, maximum 10 Mb.