Een pensioenfonds uitbesteden
KBC Pension Fund Service
- Een compleet dienstenpakket
Wij zorgen voor governance, sleutelfuncties, vermogensbeheer, administratief en actuarieel beheer en volgen de regelgeving op. - Oplossing voor vermogensbeheer op maat
KBC Asset Management houdt rekening met je beleggingsvoorkeuren. Een verdere invulling met duurzame bouwblokken is mogelijk. - Service op maat, met 100% transparantie en participatie
Je behoudt je autonomie en bepaalt mee de strategische keuzes.
Steeds meer bedrijven en sectoren bieden hun werknemers een extralegaal pensioen aan binnen de groeiende 2e pensioenpijler.
Een pensioenfonds opstarten en beheren, vraagt echter specifieke expertise. Denk aan beheer, advies, opvolging en administratie. Bovendien zijn de wettelijke verplichtingen voor pensioenfondsen de afgelopen jaren sterk toegenomen.
Wat is KBC Pension Fund Service?
Als grote werkgever met een eigen pensioenfonds voor alle KBC-personeelsleden in België hebben we een ruime ervaring in het beheer van pensioenfondsen.
Deze expertise stellen we ter beschikking van andere werkgevers door een multi-employer Pension Fund op te richten.
Bedrijven die instappen profiteren mee van onze jarenlange ervaring in actuarieel advies, en technische en administratieve ondersteuning.
- Start zorgeloos een nieuw pensioenplan voor je medewerkers of draag het beheer van je bestaande pensioentoezegging over. Wij zorgen voor alle wettelijke verplichtingen en de governance
- Je onderneming blijft een actieve rol spelen en bepaalt mee de strategische keuzes voor je pensioentoezegging.
Je kunt je werknemers helpen om een aanvullend pensioen op te bouwen. Die bedrijfspensioenvoorziening is de 2e pensioenpijler, na het wettelijke pensioen. Als werkgever betaal je een bijdrage, soms betaalt de werknemer ook een eigen deel.
Een aanvullend pensioenfonds is een interessante manier om je werknemers op een extralegale manier te motiveren en te belonen. Een storting in een pensioenfonds is namelijk fiscaal voordeliger dan een loonsverhoging, zowel voor de werkgever als voor de werknemer.
Ontdek de gratis welzijnsservices bij dit Employee Care-product!
Welzijn op het werk is belangrijker dan ooit. Want enkel als je medewerkers zich goed in hun vel voelen, daalt het absenteïsme en loopt het voor je bedrijf op rolletjes. Bij KBC dragen we graag een steentje bij aan het welzijn van je medewerkers die verzekerd zijn met een KBC Employee Care-product. Zij ontvangen van Leadlife een jaar lang een Plus-membership voor de Leadlife-app. Deze app vertelt je medewerker hoe hij of zij ‘scoort’ voor de onderdelen voeding, beweging, stress, slaap, lichaam en gezondheid. Met advies op maat krijgen ze meteen praktische ondersteuning in de verdere stappen.
Bovendien ondersteunen we jou als werkgever in het verspreiden van die boodschap en het maximaliseren van de impact op het welzijn van je medewerkers door o.a. affiches, mailtemplates en zelfs een inspirerende kalender. Leadlife kan je zelfs op basis van geanonimiseerde data een vinger aan de pols geven. Want een gezonde onderneming daar gaan we samen voor. Ontdek het hier.
Geïnteresseerd?
We maken graag tijd om te luisteren naar je behoeften. Daarna zoeken we samen uit wat je het meeste vooruithelpt.
