Wat houdt deze vacature in?
Versterk Team Digital Channels en geef mee vorm aan de digitale toekomst van KBC. Hier werk je met innovatieve technologieën aan al onze digitale kanalen; onze bekroonde Mobile app, Touch, Business Dashboard en onze websites.
Als Solution Architect vertaal je businessnoden naar robuuste, schaalbare en toekomstbestendige IT-oplossingen. Zo vorm jij de cruciale schakel tussen business en IT. Het resultaat van je werk? Een uitmuntende ervaring voor de miljoenen klanten die onze digitale kanalen gebruiken én een duidelijke business value.
Samen met gedreven, bijzonder fijne collega’s bouw je aan impactvolle projecten. Je krijgt de ruimte om strategisch mee te denken en een belangrijke rol te spelen in de digitale transformatie van onze organisatie. Klinkt dat goed?
Wat verwachten we van jou?
- Je gaat in gesprek met stakeholders om hun noden te capteren. Je vertaalt de business requirements naar concrete architectuurplannen en oplossingsontwerpen.
- Je onderzoekt en analyseert alternatieven op haalbaarheid, scope, budget, time-to-market en risico’s.
- Op basis van je analyse ontwerp je de high-level architectuur, inclusief integratiepatronen, security, compliance en performance.
- Je ziet erop toe dat onze architectuurstandaarden toegepast worden binnen de IT-organisatie en zorgt voor alignment met de enterprise-architectuur.
- Voor stakeholders en IT-collega’s ben je een belangrijk aanspreekpunt. Je licht je oplossingen enthousiast, gestructureerd en overtuigend toe aan klanten, teams en management.
- Tijdens de implementatie van een oplossing blijf je betrokken en ondersteun je het team in het naleven van architectuurprincipes.
Jouw troeven?
- Je hebt een bachelor- of masterdiploma en relevante ervaring, bijvoorbeeld als IT-architect of functioneel analist. Ervaring met digitale kanalen, de bank- of verzekeringssector en agile werken is een meerwaarde, maar geen must.
- Je bent sterk in:
- analyseren
- conceptueel denken
- complexiteit reduceren tot hanteerbare structuren
- strategische ideeën omzetten in concrete oplossingen
- collega’s adviseren en ondersteunen.
- Zowel in het Nederlands als Engels heb je een heldere, gestructureerde communicatiestijl. Zo kan je een advies overtuigend toelichten, schakelen tussen IT-taal en managementtaal, collega’s meenemen in een verhaal… .
- Verantwoordelijkheid motiveert je. Je neemt opdrachten spontaan vast en werkt gedreven naar een concreet resultaat toe, waarbij je ook anderen weet te motiveren om samen te werken in de richting van een visie
- Je kan om met onvoorziene omstandigheden, last-minute aanpassingen en soms strakke deadlines.
- Collega’s leren je snel kennen als iemand die behulpzaam, betrouwbaar en integer is.
- Je kijkt ernaar uit om bij te leren en mooie resultaten op te leveren.
Wat hebben we je te bieden?
- Bij ons ben je zeker van een uitstekende onboarding, collegialiteit en een aangename werksfeer. Je versterkt een sterk collegiaal en zelfsturend team waar pit in zit!
- Doorheen je hele loopbaan bij KBC moedigen we je aan om verder te groeien als persoon en als professional. Je kan opleidingen volgen waarin je je hard en soft skills verder aanscherpt.
- Je kan tot 50% per maand van telewerken. Tegelijk hechten we veel belang aan een goede groepssfeer. Daarom werk je minstens één dag per week op dezelfde fysieke locatie als je directe collega’s.
- Flexibele werkuren helpen je om je werk en je privéleven op elkaar af te stemmen.
- We bieden jou een contract van onbepaalde duur en een competitief loon aangevuld met extralegale voordelen. Sounds familiar? Tuurlijk, dit lees je in elke vacature. KBC maakt het verschil met een uitgebreid flexpakket. Te uitgebreid om hier uit de doeken te doen. De verschillende voordelen - groot en klein - bespreken we graag met jou tijdens je sollicitatiegesprek.
Maak jij mee het verschil?
Als architect werk je van in het begin mee aan uiteenlopende projecten. Niets is leuker dan je eigen oplossing uit te werken, én te zien gebruikt worden door miljoenen klanten
Kristof Arron
Respect en inclusie, daar staan we voor bij KBC. We geloven dat de eigenheid van onze medewerkers, de diversiteit binnen onze teams, de sleutel zijn tot grootse verwezenlijkingen. Daarom rekruteren we nieuwe medewerkers op basis van talenten en motivatie, wat hun achtergrond of hun verhaal ook is.
Samen streven we ernaar om dé referentie te zijn in de financiële sector. Dat doen we door te vernieuwen, te vergroenen en te verbinden. Kom jij meewerken aan ideeën en oplossingen die onze klanten en onze samenleving vooruithelpen? En dat bij een “Top Employer”?
Aarzel dan niet om te solliciteren, zodat we je leren kennen. Zijn er specifieke zaken waarmee we rekening moeten houden bij je sollicitatie? Laat het ons gerust weten. Graag tot gauw!
