Als werkgever houd je er rekening mee dat personeelsleden ziek kunnen worden. Maar wat met hun loon? En mag je een ziek personeelslid tijdelijk vervangen?

Verzekeringen zijn veel meer dan vaste kosten voor je onderneming. Ze bieden je de bescherming die je als ondernemer goed kan gebruiken. Hieronder vind je een overzicht van zowel de verplichte als enkele bijkomende verzekeringen.

Een arbeidsongeschiktheidsverzekering biedt je een inkomen als je niet kunt werken door ziekte of ongeval.

Je overlijden heeft altijd onaangename gevolgen voor je nabestaanden. Wel bestaan er verzekeringen die het verlies financieel draaglijk maken. We overlopen de mogelijkheden.

• Motiveer je werknemers
• Deel van verloningspakket
• Vaak verplicht

Als werknemer, zelfstandige of ambtenaar kun je in mypension.be de gegevens en de cijfers van je aanvullend pensioen raadplegen. In één oogopslag krijg je daar zicht op al je pensioenreserves. Tegelijk wordt ook de pensioencommunicatie afgestemd op die nieuwe raadplegingsmogelijkheden.

• Vermijd sancties
• Doe aan preventie
• Hoe helpt KBC?

Een extralegaal voordeel dat je werknemers op prijs stellen. Ze moeten de verzekering niet zelf aangaan en hun ziekenhuiskosten worden terugbetaald. Jij betaalt geen RSZ-bijdragen op de premies.